Le blog de :
Guirec Gombert

Mes articles

Conseils recrutement

Le lexique RH, la compil’ numéro 5 ! Cela faisait longtemps ! Voici une nouvelle compilation des mots RH que l'on voit jaillir du jour au lendemain. Autant de marqueurs du jargon de l'entreprise et de notre époque ! Voir l'article

Conseils recrutement

RH : comment mettre à l’aise les jeunes candidats en entretien ? Recruteurs : découvrez comment mettre à l’aise les jeunes candidats pour libérer leur parole et révéler tout leur potentiel en entretien ! Voir l'article

Société

Le future-proofing, ou l’art de faire face à l’incertitude et au changement Dans un monde incertain, le concept de future-proofing n'a jamais été aussi pertinent. Il vise à anticiper les risques et assurer la pérennité de son entreprise et de sa carrière. Comment ? La réponse dans cet article. Voir l'article

Conseils recrutement

Carrière : « La chance ne vous tombe pas dessus, il faut la provoquer » Mario Piromalli, entrepreneur breton à succès revient sur son parcours, les chances et les opportunités professionnelles qu’il a su saisir durant sa carrière. Voir l'article

Conseils recrutement

BTP : 5 astuces pour des recrutements béton ! Découvrez comment réussir vos recrutements dans le BTP : attirer les bons profils, diversifier vos canaux et fidéliser vos collaborateurs malgré la pénurie de main-d’œuvre. Voir l'article

Conseils recrutement

Entretien d’embauche : 10 questions à poser aux candidats pour évaluer leurs soft skills Les compétences comportementales permettent de mesurer l'adéquation du candidat avec la culture de l'entreprise et sa capacité à interagir avec les autres. Voir l'article

Conseils recrutement

8 chiffres à connaître sur les RH, ces mal-aimés de l’entreprise Salaire, études, carrière, attractité du métier, heures passées au bureau : voici 8 chiffres pour mieux comprendre la fonction RH, souvent décriée dans les entreprises, et pourtant si utile à leur bon fonctionnement (sans flagornerie aucune...).  Voir l'article

Société

Trouver une « planque », le nouvel idéal professionnel ? Les membres de la génération Z seraient attirés par des emplois peu exigeants et sans responsabilité. A moins que ce soit une manière de s'adapter à un marché du travail au ralenti ? Voir l'article

Conseils recrutement

Reconversion professionnelle : les secteurs qui recrutent et forment en interne Le marché de l’emploi reste en tension et de nombreuses entreprises manquent de main d'œuvre. Un contexte plutôt favorable pour évoluer et/ou changer d’emploi. Voir l'article