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Ils nous font confiance !
Le CH Guillaume Régnier témoigne
Avec plus de 3 000 agents et sans logiciel de recrutement, le traitement manuel des candidatures faisait perdre un temps précieux et empêchait toute visibilité sur le parcours global, freinant ainsi les ambitions de croissance du CHGR.
«On avait besoin de structurer notre démarche RH tout en l’adaptant aux réalités terrain.» C’est là que Beetween est entré en jeu.
