Cas d’étude : Strada Marketing
A propos de Strada Marketing
Agence de marketing opérationnel basée à Lyon et Paris, Strada Marketing compte plus de 4200 collaborateurs sur le terrain et 70 au siège. Les besoins en recrutement devenant de plus en plus importants, Strada devait relever un défi majeur : recruter rapidement et efficacement des profils variés tout en offrant une expérience candidat optimale.
Problématiques
Face à des besoins en recrutement toujours plus importants, les limites d’un fonctionnement manuel se sont vite imposées :
❌ tâches chronophages
❌ manque de suivi des candidatures
❌ absence de pilotage centralisé
Solutions
#1
Gain de temps dans le processus de recrutement
#2
Meilleure mise en avant de la marque employeur
#3
Recrutement efficace
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